Большинство из нас столкнулись с увольнением с работы. Потому что никому не приятно пройти через этот опыт, даже если условия нашей работы нас не очаровали. Хотя это хлеб с маслом, это все же разочаровывающая ситуация, которая, в зависимости от обстоятельств, даже оказывает очень сильное эмоциональное воздействие на человека.
Увольнение подразумевает отказ, сигнал и шаг к неопределенности. Отказ, потому что он подразумевает исключение рабочего пространства и того, что оно символически представляет. Отчетность, поскольку это подразумевает негативную оценку нашей деятельности или поведения в организации. И я впадаю в неуверенность, потому что в большинстве случаев за углом нет другой работы.
Несомненно, это деликатный момент. тем не мение, мы те, кто уточняет его значение, Это означает, что у нас есть возможность, что увольнение с работы не превратится в травму или серьезные трудности. В конце концов, жизнь на этом не заканчивается, даже если она сопряжена с огромными трудностями в любой момент времени. Мы должны управлять ситуацией и не допустить ее распространения. Вот несколько идей, которые могут помочь.
«Иногда единственный способ двигаться дальше — это оставить все позади».
-Анонимный автор-
Сохраняй спокойствие и расслабься
Хотя это может показаться трудным для ассимиляции, правда в том, что по той или иной причине Мы всегда покидаем места, где не должны быть. Иногда сначала сложно понять, но, наверное, пора было убираться оттуда. Может, мы не вписывались в эту организацию. Это не обязательно отрицательно.
Поначалу сложно все оценить. Так, первое, что ты должен сделать, это сохранять спокойствие и не давать волю тем негативным идеям, которые появляются после увольнения с работы. Не создавайте фильм в своей голове, думая, что началась полоса неудач или что мир обрушится на вас. Скорее сосредоточьтесь на том, что нужно делать с этого момента.
После увольнения необходимо принять меры
После увольнения . правда, начинается период неопределенности. Лучший способ справиться с этим — максимально организовать себя.. Сначала проверьте состояние своих финансов. Вы должны сократить как можно больше расходов. Если у вас есть долги, оцените, нужно ли разговаривать с кредиторами для установления новых условий. Всегда можно, потому что им тоже интересно, что наконец-то можно заплатить.
Также важно составить список всех тех людей, которых вы знаете, которые в конечном итоге могут помочь вам найти новую работу.. Записывайте даже тех, кого давно не видели. Затем подготовьте сообщение для отправки. Скажите им, что вы не работаете и были бы признательны, если бы они сообщили вам о любых известных им вариантах трудоустройства.
Подготовьте предложение о работе
Увольнение заставляет вас стереть пыль со своего резюме и обновить его.. Это хорошая возможность модернизировать его и придать ему более индивидуальный вид. На данный момент есть много вариантов. Один из них — подготовить презентационное видео и включить ссылку в свое резюме.
Также очень важно, чтобы вы возглавляли свою кандидатуру для предложений о работе, против которых вы возражаете, с помощью пары фраз, которые идентифицируют вас и которые являются убедительными.. Выделите свои лучшие достоинства. Также воспользуйтесь возможностью найти работу в отраслях или секторах, которые вам нравятся. Наверняка есть компания, которая ищет того, кто сделает то, что у вас хорошо получается или нравится.
Увольнение с работы — тоже возможность
Пока выходит новая работа, она выйдет, даже если не быстро, Вы также можете воспользоваться временем, чтобы рассмотреть новый вариант: быть самим себе боссом.. Вы умеете делать что-то, что позволяет вам работать независимо? Подойдет любой навык. То, что известно, можно научить. Если есть ручной труд, их можно применить. Интернет — хороший источник возможностей для реализации вашего нового бизнеса.
Чтобы начать свой бизнес, необязательно быть изобретателем или иметь большой капитал. Главное — исследовать, чтобы выявить потребности, которые можно удовлетворить.. Посмотрите на примеры компаний, которые добились успеха. Научитесь составлять бизнес-план и приступайте к работе. Это вопрос решения. Фактически, если это сработает, вы сможете продолжить работу в своей компании, даже если получите новую работу.
Важно то, что вы понимаете, что увольнение с работы — это не конец света.. Понятно, что они выводят вас из зоны комфорта и иногда вызывают ряд опасений. Но если вы проявите позитивный и активный настрой, вы обязательно сможете превратить эту проблему в возможность.
